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李跃出席航天精工2016年工作会
发布时间:2016-01-27     信息来源: 航天精工

  1月26日,航天精工股份有限公司在天津召开2016年工作会议。认真学习传达中国航天科工集团公司2016年工作会议精神,全面回顾总结航天精工2015年及“十二五”期间所取得成绩,深刻分析当前面临的形势,研究部署2016年经营发展目标及工作措施,动员广大干部职工以“三创新”为抓手,以提高发展质量和效益为中心,确保完成各项经营任务,实现“十三五”良好开局。中国航天科工集团公司党组成员、副总经理李跃,集团公司人力资源部副部长戴晓峰、科研生产部总师刘东,天津市国防科工办主任陈军方,空军驻天津代表室副总代表徐国奇等领导出席会议。


  会上,航天精工党委书记、董事长郭俊三作了题为《拓市场、调结构、转型升级;聚力量、渡难关、创新发展》的工作报告。报告指出,在刚刚过去的2015年,国际、国内经济形势发生深刻变化,航空航天紧固件市场竞争激烈、挑战严峻,航天精工经营发展经受了前所未有的压力与考验。在集团公司党组的坚强领导下,航天精工主动适应经济发展新常态,妥善应对各种风险挑战,牢牢把握改革发展主动权,同心协力、顽强拼搏,紧盯年度目标任务,在市场拓展、技术创新、效能提升、规范管理和党的建设等方面取得较好成绩。历史遗留问题得到消化处理,“两金”过高问题得到初步遏制,经营风险得到控制和释放,主营产品销售收入、回款规模实现稳步增长。全年实现营业收入同比增长60.73%,其中军用产业同比增长8.68%。

  报告从宏观经济形势、国际市场形势、国内军、民品市场形势等三个方面深刻分析了航天精工2016年所面临的形势,明确了2016年的发展思路和奋斗目标。指出航天精工必须坚持集团公司党组的正确领导,必须坚定信心、迎难而上,必须理清思路、把握机遇,深挖国内外两个市场和军民两类用户潜力,优化产业结构、创新经营模式,强管理、提效益,努力完成2016年“1234”即一确保、两拓展、三推进、四提升的工作目标任务,为“十三五”整体发展奠定更加坚实的基础。



  李跃在会上作重要讲话。他代表集团公司党组分别从党建工作有新进步、全面治理发展中的不严不实问题、激发创新活力、企业文化建设等四个方面对航天精工2015年取得的成绩表示肯定。并就如何贯彻落实集团公司2016年工作会议精神、做好2016年各项工作对航天精工提出殷切期望,要求航天精工一要牢固树立宗旨意识,持续加强党建;二要牢固树立强军意识,为打赢而战;三要牢固把握企业发展方向,坚定信心。李跃还就切实做好安全生产、保卫保密、质量整顿等方面的工作提出了要求。


  会上,还宣布了总部各部门、各分子公司2015年度考核结果,表彰了航天精工2015年度科技创新标兵、市场营销标兵、十佳班组等先进个人和先进集体。

  郭俊三向总部各部门、所属各单位主要负责人下达了2016年经营管理目标责任书、安全生产责任书和党风廉政建设责任书。并向航天精工全体党员领导干部提出了三点要求:一是要心中装着纪律、心中装着事业、心中装着群众;二是不做虚功、不求虚名、不报虚绩;三是要保持“严慎细实”的工作作风、保持“担当作为”的责任意识、保持“士气高昂”的精神状态。

  按照集团公司统一部署,会议期间,航天精工组织开展了领导班子及领导人员综合测评及选人用人、后备干部推荐等工作。与会代表围绕拓市场、调结构、转型升级、创新发展等方面,分组进行了深入研讨,并提出了很多建设性的意见和建议。

  与会代表纷纷表示,会议的召开鼓舞人心、催人奋进,会后一定要迅速传达学习会议精神,牢牢把握“十三五”开局的新契机,创新思维,抢抓机遇,同携手、齐迈步,以严谨务实的工作作风和饱满昂扬的工作激情投入到2016年的工作中,以更加强烈的事业心、进取心、责任感和使命感投入到航天精工的发展大业中,为建设国内第一、国际一流的工业基础件领军企业而努力奋斗。