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航天江南:扎实推动主题教育与高质量发展同频共振
发布时间:2023-06-26     信息来源: 航天江南

主题教育启动后,航天江南党委坚决贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和党中央决策部署,根据集团公司党组安排,在集团公司主题教育第一巡回指导组的有力指导下,党委迅速完成动员部署,在“学、讲、研、查、改”上下功夫,扎实学深悟透、务实调查研究、踏实推动发展,扎实推动主题教育与企业高质量发展同频共振。

以学铸魂,打牢主题教育的思想基础

党委构建“3+1”(“三学”+“一汇报”)的学习联动机制,推动主题教育理论学习扎实开展,把好思想“定盘星”。

“三学”:党委中心组“带动”学;个人精读“深入”学;分组研讨“推动”学。强化党委中心组集中学“带头学”的示范作用,强化领导干部自学“深入学”的表率作用,做到先学一步、学深一层。在深入学习、深入思考、深入研讨的基础上,研究部署落实举措,把学习要求贯彻落实到富有成效的学习活动中。为了切实提升学习效果,航天江南党委通过主题教育读书班将50余名党员干部学员划分为3个学习小组,学习小组在每次集中学习后均组织开展小组专题研讨,小组研讨过程中确保 每名党员干部能够结合工作实际、交流学习体会、畅谈工作思路。“一汇报”:汇报交流共提高。每一次的小组研讨后,每个小组选派代表在集中学习时对小组的研讨和学习体会进行汇报,互学互鉴、拓展思考。在读书班学习期间形成了共计6万余字的书面发言材料,21名领导干部分别从战略规划、科研生产体系、数字化建设、产业体系建设、质量管控、风险防范、政治监督、调查研究等方面,谈认识体会、提意见建议,切实增强理论学习的实效性。

5月中旬,第三期院管领导人员培训班在贵州省委党校成功举办,包含本部各部门、所属各单位有关领导共计63名领导干部在党校“闭门读书”,再学习、再落实、 再提升。而同期,60余名贵州省厅局级领导干部来到了航天江南,参加了航天精神、航天文化、三线建设历史的现场教学研讨。

以研为先,坚持问题导向、目标导向

党委拟定《关于航天江南集团有限公司党委大兴调查研究的实施方案》,以解决问题、推动发展作为根本出发点和落脚点,推动全级次上下求真务实、担当作为、攻坚克难,奋力开创高质量发展新局面。连日来,班子成员分别带队辗转各地,前往所属各单位开展调查研究,深入一线察实情、干实事、谋实招、求实效,以深化调查研究推动解决企业发展难题。

坚持“靶向聚焦”,把握调研“重点”。党委围绕航天江南贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神,围绕航天江南贯彻落实党的二十大精神、推动高质量发展的痛点、难点、堵点,聚焦武器装备科研生产和保障能力提升、高水平科技自立自强、提升核心竞争力、产业结构优化和提升产业化能力、高质量党建引领保障高质量发展、重大风险防范化解、数字航天建设等方面重点问题,班子成员牵头和具体指导11项重点课题,开展专题调研。

用好“把脉会诊”,找准落实“堵点”。党委书记、董事长鲍斌赴航天控制、十部、航天电科、航天风华、苏州江南等单位调研“三化”工作开展情况。他强调:要全员参与“三化”工作,一同做出最优产品,实现更高效率、更好质量、更低成本;要加强专业建设,推行以专业师队伍建设替代型号师队伍建设,要实现传统设计师向专业设计师的转变;要坚持“问题、结果、目标”三个导向,将好的经验做法转变成可操作、可执行的规章制度。其他班子成员分赴所属各单位和蹲点外场试验 队,调研关键技术攻关、智能制造产业集群建设、党建与中心工作“深融”、数字化建设、供应链优化、加强质量管控、智能化产业发展等工作,以及现场指导外场试验队各项试验任务,带领团队掌握实情、查找差距、解决难题。

以实为基,推动主题教育与高质量发展同频共振

党委坚持以实践为要,将主题教育与落实战略规划和业务发展相结合,紧扣高质量发展这个首要任务,坚持“两手抓”“两手硬”“两促进”,带头打“攻坚战”、啃“硬骨头”,以真抓实干的实际行动推动各项工作提质提效。

办难事,破题出新。4月25日,在所属困难企业航天南海,航天江南历史首次由总部层面牵引针对内部单位协作配套能力举办的专场推介会召开,推介展示航天南海 在大型机加、机箱机柜、舱段、热表处理及电装等业务板块协作配套能力,深化航天南海与内部单位在协作配套业务领域对接、交流及合作。充分体现了党委坚决树牢“一盘棋”思想意识,加强总体牵引,加强内部资源优化、整合的积极态度。而作为科研生产任务的抓总部门项目中心,沿着“产业链”“供应链”布局党建“服务保障链”,探索党建联建共建新模式。在跨单位跨领域跨学科的攻关团队中,沿着产业链供应链创新链将党支部建在“链”上,紧密结合方案把关、技术攻关、质量过关,开展“刚性”组织生活和“柔性”党建活动,激发联合攻关和协同创新的新活力、新动能。

办实事,用心用情。党委围绕高质量发展,主题教育期间各部门对照检视列出26项问题清单,并明确了整改措施、目标、时限以及整改责任人和部门。同时工会拟定 了63项“办实事、解民忧”的民生实事清单。民生无小事,枝叶总关情。在管理权限移交至所属航天通联的职工食堂,档口的大师傅正细心将当日菜品分类放进一 个小盒子里,作为留样送检。档口内,新引进了各地小吃和特色菜品,进一步满足职工餐食需求,不断打造暖心暖胃的职工食堂。而经过重新修整后开放的职工游泳 馆,不但先后投入30余万元更换新增水泵循环电机、自动吸污机,修缮空气循环管道,同时还配备了游泳馆专职服务人员10名(含救生员5名)。班子领导现场调研时强调要严格落实各项安全管理要求,为园区广大职工及家属打造一个舒适安全的游泳环境。

5月,航天江南助力遵义市务川自治县的“江南成才助飞行动”启动,11名班子成员和8名党员干部结对认领,将资助该县的19名困难学生完成学业。5月下旬, 航天江南在务川自治县参与乡村振兴的12名同志,完成了2年的驻村任务光荣返回。26日,新一轮的12名驻村第一书记和工作队员接续奋斗,马不停蹄分赴务川自治县各村社,全面转换角色,正式开始了为期2年的驻村工作。(文/唐芳梅 图/综合)